Výcviky a školení
Trénink dělá mistra
Ideálním nástrojem pro zajištění efektivního skupinového růstu představují výcviky a školení. Narozdíl od většiny ostatních si je vytváříme sami přímo na základě reálných případů z praxe tak, abychom zajistili maximální dopad a užitečnost každého školení.
Je pro nás naprostou prioritou, abychom se zadavatelem měli perfektně sladěnou skupinu, které bude výcvik či školení prezentován, protože není nic horšího, když téma nebo i například úroveň neodpovídá potřebám či kompetencím dané skupiny.
Nabízíme evidence based školení, které pak v případě zájmu je možné průběžně cvičit, aby se zajistila maximální osvojení nabytých znalostí. Vybrat si můžete z následujících témat:
Zpětná vazba
Výcvik na práci se zpětnou vazbou, jak ji správně používat, aby nás společně posouvala kupředu. Není snadné říkat druhým lidem svůj názor tak, aby to vnímáno konstruktivně a společně to obě strano posunulo.
Time management (GTD)
Detailní seznámení se s konceptem „getting things done“. Jak pracovat s časem a jak efektivně zpracovávat všechny úkoly a termíny, které se na vaše zaměstnance valí doslova ze všech stran? To vše učíme a prakticky procvičujeme na tomto výcviku.
Stress a práce s ním
Workshop, kde si ukážeme, kdy je stres prospěšný, kdy je škodlivý a jak s ním pracovat, aby negeneroval další toxicitu ve společnosti.
Typologie osobnosti
Workshop, ve kterém se naučíme poznávat typologie osobností a komunikační typy. Mnoho složitých situací v životě vzniká kvůli nedorozuměním, zbytečné fluktuaci.
Všechny výše uvdená školení doporučujeme alespoň dvakrát zopakovat na navazujících workshopech, abychom zajistili maximální osvojení nabytých informací.
